2022 육아휴직 1분 요약 총정리! 실수령액은? 신청방법
2022년 1월 1일부로 육아휴직 급여(지원금) 월 상한액이 상향조정 인상되었고, 현실적인 상황이 많이 반영되어 좋게 개편되었습니다. 자격조건, 신청방법, 3+3 부모 육아휴직제, 아빠 육아휴직 보너스제, 지급금액 등 핵심만 1분으로 요약하였습니다. 반드시 숙지하시고, 국가에서 보장하는 복지제도를 눈치 보지 마시고 현실적으로 누리시기 바라겠습니다. 목차 육아휴직 기본정보 육아휴직이란? (뜻과 최대 기간) 임신 중인 여성 근로자나, 만 8세 이하 자녀의 양육을 위해 사용하는 휴직입니다. 여자, 남자 모두 사용 가능하며, 동시에 또는 따로따로 1년씩 총 2년을 사용할 수 있습니다. 현실은 여자(엄마), 남자(아빠) 모두 1년씩 총 2년을 최대 기간 사용 가능합니다. 아이 1명에 대해 동시에 또는 따로 사용 ..
2022. 5. 20.
보건증 인터넷 당일 발급 방법! 검사 안해도 되나? 건강진단결과서
보건증(건강진단 결과서)을 인터넷으로 당일 바로 발급받을 수 있는 방법이 있습니다. 검사는 1회 꼭 해야하며, 보건증 증명서의 최초 발급 또는 재발급 등 서류만 온라인으로 가능하니 참고하여 주시기 바랍니다. 목차 보건증(건강진단결과서) 기본정보 식품위생법상 음식업종 종사자는 모두 발급받아야 합니다. 대상자 : 제조, 가공, 채취, 저장, 운반, 판매 등 직접 종사자이며, 단순 운반/판매 종사 사는 제외됩니다. 쉽게 말해, 식당 조리사는 물론 서빙하는 홀 웨이터 직원도 발급 받아야 한다는 것입니다. 운영자 미발급 적발 시 과태료 : 1차 20만원, 2차, 40만 원, 3차 60만 원 부과됩니다. 종업원 미발급 적발 시 과태료 : 1차 10만 원, 2차 20만 원, 3차 30만 원 부과됩니다. 보건증을 받지..
2022. 5. 20.
